miércoles, 12 de marzo de 2014

Informe Infoempleo Adecco


Ya tenemos a nuestra disposición el II Informe: "Redes Sociales y Mercado de Trabajo" de Infoempleo y Adecco.

En el primer informe con datos relativos a 2011 ya se vislumbraban algunas de las tendencias, pero este informe resulta todavía más actualizado ya que sus datos se refieren al año 2013.

¿Qué "representatividad" tiene este informe?

La muestra comprende a 307 profesionales de Recursos Humanos y 6.394 candidat@s. Los profesionales de RRHH consultados han respondido a un cuestionario totalmente estructurado con preguntas cerradas y de una duración aproximada de 20 minutos.

Algunos de los datos más relevantes en imágenes:

progresion
Progresión de los medios de búsqueda por parte de los candidat@s.
Y ahora uno de los datos (gráfico) que más me ha sorprendido pero que no me era ajeno:

La irrupción de Facebook en la indagación que realizan desde los departamentos de selección. 

facebook

Y ahora ya, todo entero, lo dejo aquí para que puedas leerlo cómodamente y sacar tus propias conclusiones... Yo ya he opinado sobre ello en esta entrada: Bievenid@s a la búsqueda de empleo social

El informe:



4 comentarios:

  1. Muchas gracias, Eduardo por facilitarnos la guía. Habrá que leerla con atención, pero ese gráfico sobre la importancia sobre el peso de Facebook y demás redes en la búsqueda de empleo un argumento más para convencer a los alumnos de que cuiden su ID

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    1. Totalmente de acuerdo. Gracias por pasarte a comentar.

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  2. Gracias Eduardo, como siempre un trabajo excelente, y sobre todo gracias por compartir

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